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首席合规官:合规创造价值,文化引领未来
国资地产商有“硬通货”
国有企业愿景、使命与战略目标的谋定
新一轮国企改革深化提升行动:现代公司治理机制,如何运转?
把握科技革命和产业变革机遇的战略选择
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国有企业愿景、使命与战略目标的谋定
新一轮国企改革深化提升行动:现代公司治理机制,如何运转?
把握科技革命和产业变革机遇的战略选择
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国企发展战略性新兴产业,需关注三大要点
“十三五”以来,战略性新兴产业总体实现持续快速增长,经济增长新动能作用不断增强。 国有企业在战新产业发展中也发挥着越来越重要的作用。 近年来,以中国移动、中国电信、中国宝武、中 ……
2022-01-20
这些国企改革为何能平稳进行?
“上个月的工资比改革重组前翻了一倍。”近日,52岁的通用技术沈阳机床装配切削工徐宝军告诉记者。作为沈阳机床职工代表和劳模代表,他通过职代会等方式参与和监督了企业改革重组全程,最终也同工友们一道享受 ……
2022-01-12
千亿国企董事长震撼内部讲话,揭露干部的10大问题(针针见血)
有些人会说,会说也得有新思路;有些人会干不会说,不会说至少也要会写。不要只听到我说你们年龄大了、不能干了、换年轻的,就心里不舒服,我是站在企业未来10年、20年长远发展上谈这个问题,这就是格局的定 ……
2022-01-11
绩效工资怎么算?首先,你得有绩效考核方案
绩效工资怎么算? 最简单粗暴的回答,就是按照绩效考核方案算。 所以,我们知道,其实并不存在一个放之四海而皆准的所谓绩效工资的统一的、正确的算法。而是在任何单位和组织,要核算绩效 ……
2022-01-10
国有企业纳税筹划问题及对策
随着我国社会经济的迅速发展,市场环境变化速度越来越快,使得国内企业财务管理工作难度有了明显提升。近几年,纳税筹划这种财务管理手段逐渐受到诸多企业管理人员的重视,并在财务管理工作中取得了一定成效。目 ……
2022-01-10
浅析如何解决国有企业党建“上热中温下凉”现象
2021年,中国特色社会主义事业开启了新征程。国有企业作为党执政兴国的重要物质基础和政治基础,担负着做强做优做大的重要政治任务,必须要把加强党建工作作为一项十分紧迫的任务抓紧抓好、抓出成效,以高质 ……
2022-01-07
浅析如何全面创建国企规制
以CPTPP所代表的国企规制方式和路径正在接受深刻审视。首先,尽管CPTPP旨在弥补WTO制度关于竞争政策的规则缺失,但CPTPP以所有制结构推定损害市场竞争或侵害非商业利益的隐含逻辑,不仅存在理 ……
2022-01-06
国有企业不良资产剥离与重组路径及方式
所谓不良资产是指处于呆滞状态、缺乏流动性、使用效能差,虽以资产形式存在但不能带来预期收益的经济资源。妥善管理与处置不良资产是当前国企改革和国有资产管理一项重大课题,具有现实意义。 不良资 ……
2022-01-05
国企员工持股 应允许探索新的实现方式
既然员工持股是国企混改的重要实现方式,应该允许混合所有制企业探索员工持股新的实现方式,支持对企业经营业绩和持续发展有直接或较大影响的科研人员、经营管理人员和业务骨干持股。 背景 ……
2022-01-05
以“合规管理强化年”为契机,推进企业合规治理现代化
12月31日讯 2021央企法治与合规线上论坛于12月29日召开。论坛由北京大学法学院主办,国务院国有资产监督管理委员会政策法规局指导,北京大学中国企业法律风险管理研究中心、北京大学法律人工智能研 ……
2022-01-04
国有混改企业,股权激励要掌握的五大实操要点
在混合所有制改革中,员工持股无疑是个热点。无论是作为混合所有制改革的方式之一,还是作为长期激励的方式之一,员工持股都具有很重要的地位。但长期以来,对国有企业员工持股的理解却差异巨大,且在实际操作中 ……
2021-12-31
低碳健康企业ESG评价指标体系(指标介绍)
日前,中央财经大学绿色金融国际研究院和Well人居实验室共同研发《低碳健康企业ESG评价指标体系》将正式公开。该指标体系依托双方在健康建筑和绿色金融行业沉淀的研究成果,形成“双碳”和“健康中国20 ……
2021-12-29
推进国有企业混合所有制改革的总体战略及对策
导读:经过30多年的国有企业改革,我国国有企业运行质量和效益明显提升,但仍然存在一些亟待解决的突出矛盾和问题。 经过30多年的国有企业改革,我国国有企业运行质量和效益明显提升,但仍然存在 ……
2021-12-28
国资上“链” 泸州这家国有企业开启国有资产区块链管理模式
12月24日,四川省首届区块链职业技能大赛成果发布会暨链上数字经济产业发展高峰论坛在都江堰举行,本届大赛以“链上天府,驱动发展”为主题,由四川省经济和信息化厅、四川省人力资源和社会保障厅、四川省总 ……
2021-12-27
加强代管子公司董事会建设 完善中国特色现代企业制度
当前,深化国有企业改革的重要突破口是推进国有企业董事会建设。南方电网公司在改革三年行动方案中明确提出要加快完善中国特色现代企业制度,推动子公司董事会监事会规范建设。近日,随着南方电网超高压公司代管 ……
2021-12-27
数字化转型赋能国有企业,对其运营模式产生积极影响
在数字经济蓬勃发展的当下,千行百业都在紧抓时代机遇转型升级。作为国民经济重要支柱的国有企业,纷纷驶上数字化发展“快车道”。相关部门日前发布《国有企业数字化转型的特点、路径与政策选择——分类改革视角 ……
2021-12-23
将纳入公司治理—《基金管理公司绩效考核与薪酬管理指引》评述
中国证券投资基金业协会(“基金业协会”)于2022年6月10日发布了《基金管理公司绩效考核与薪酬管理指引》(中基协字[2022]209号)(“《指引》”),旨在规范基金管理公司绩效考核与薪酬管理行 ……
2021-12-23
地方国企转型过程中管控架构设计
随着国资监管体制的逐步完善,国资监管最终归位“管资本”,2019年发布的《改革国有资本授权经营体制方案》,标志着国资监管授权经营机制改革的进一步深化和细化,方案明确了国资监管从“管人管事管资产”向 ……
2021-12-21
国有企业员工退休后的待遇之估算
涉及两个主要部分:养老金、企业年金。 第一部分、养老金 养老金也称退休金,是一种最主要的养老保险待遇。由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成,其中,过渡性养老金只涉及养 ……
2021-12-21
国企混改之路,难,太难了
1、发展混合所有制经济是否是为“私有化”铺路? 1)私有化是存量改革,混改更侧重于增量改革。私有化在很大程度上是一种存量改革,其改革结果往往表现为国有经济部门的规模与范围的明显收缩。现在 ……
2021-12-15
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