山西省国资委29项制度推国企改革“不当婆婆也不当甩手掌柜”
山西省国资委29项制度推国企改革“不当婆婆也不当甩手掌柜”
入库时间:2020-01-02|字体:| 下载收藏 语音播报
  来源:中国新闻网
12月31日电(记者李新锁)12月31日,记者从山西省国资委获悉,2019年,针对国企改革痛点、难点和堵点,山西省国资委有针对性地出台了7个方面29项国资监管制度,明晰了既不当婆婆也不当甩手掌柜的职能定位。

在监管方面,针对国资监管越位、缺位、错位现象,以及一些企业存在的管理不规范、企业领导人员权力缺乏制约等问题,山西出台了《关于贯彻落实改革和完善国有资产管理体制若干意见的实施方案》《关于加强和改进省属企业国有资产监督防止国有资产流失的实施意见》《以管资本为主推进职能转变方案》《关于省属国有企业功能界定和分类的指导意见》等文件,进一步厘清了山西省国资委和省属国企权责边界,赋予企业更多的经营自主权,做到增强活力和强化监管相结合,让国有企业在激烈的市场竞争中放开手脚、游刃有余。

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