大力度授权放权，国企市场化改革迈出关键一步；工资、考核等领域新政策接连出台，以高质量发展为导向激发内在活力；第四批混改试点敲定，“南北船”谋划战略重组，热点领域动作不断……今年上半年，在复杂多变的国内外经济环境中，我国国有企业稳健运行，各项改革跑出了“加速度”。

发布授权放权清单，多项改革将加速落地

今年4月，《改革国有资本授权经营体制方案》出台，提出了优化出资人代表机构履职方式、分类开展授权放权、加强企业行权能力建设以及完善监督监管体系等要求。

作为落实这一重磅文件的举措，国务院国资委随即公布了2019年版授权放权清单，重点选取了5大类、35项授权放权事项。

不少央企表示，清单聚焦企业关切，放权力度很大，在主业管理、产业进退、资本运作、中长期激励机制建设等一系列改革 …… 🔒